留言諮詢
姓名
手機號
您的需求
為什麼選擇永盛
極具競爭力的薪酬與福利
我們將為你提供業內極具競爭力的薪酬待遇☁₪，讓你在產生價值的同時收穫價值☁₪，併為你提供舒適☁╃◕◕◕、愉悅☁╃◕◕◕、利於創造價值的環境₪₪│。
開放的氛圍和廣闊的前景
共同把永盛打造成一個成就奮鬥者的舞臺✘☁✘！論功行賞☁₪，把勝利的果實分享給每位奮鬥者✘☁✘！把“成就人”做為永盛的奮鬥目標✘☁✘！
用行動關心你的成長
我們鼓勵每一個小夥伴與公司共同成長₪₪│。定製化的人才培養計劃☁₪，全力助你完成從新人到永盛人的轉變₪₪│。人才是企業發展的動力源泉☁₪，我們始終在努力打造專業☁╃◕◕◕、完善的團隊
無限可能☁₪，等你探索
集團透過戰略合作☁╃◕◕◕、資源整合☁╃◕◕◕、模式創新☁₪，廣納有志之士加入₪₪│。將每位普通職場員工打造成職場精英☁₪，成為更好的自己☁₪，是我們奮鬥的目標✘☁✘！同時☁₪，集團將繼續佈局全國市場☁₪，為更多的人才提供發展平臺☁₪，為更多的知名企業提供全方位的服務
極具競爭力的薪酬與福利
Highly competitive compensation and benefits package
開放的氛圍和廣闊的前景
Open atmosphere and wide prospects
用行動關心你的成長
Take action to care about your growth
無限可能☁₪，等你探索
Infinite possibilities, waiting for you to explore
薪資福利待遇
集團實施全員合夥人機制☁₪，每人每年定期分紅☁₪，年薪可達13-18薪
薪酬待遇
汽車獎勵☁╃◕◕◕、雙S獎勵☁╃◕◕◕、帶薪年假☁╃◕◕◕、餐飲補貼
節日福利☁╃◕◕◕、年終分紅☁╃◕◕◕、法定假日☁╃◕◕◕、員工旅遊
晉升機會
晉升雙通道
不給任何人設限
培訓體系
新人入職培訓+永盛學府培訓+線上培訓+
知名院校/知名企業學習
定期組織國內外旅遊
千事合夥人計劃
計劃概述
什麼是“千事合夥人計劃”
透過5至10年的努力☁₪，在全國建立1000個事業部☁₪，並以專業☁╃◕◕◕、精幹☁╃◕◕◕、高效的服務水準☁₪，更好☁╃◕◕◕、更精準的服務好成就好客戶☁₪，成就更多有事業心的貢獻者實現共同富裕₪₪│。
需求崗位
快來加入我們☁₪，一起快樂工作
A 業務事業部合夥人
B 獵頭事業部合夥人
c 招聘事業部合夥人
薪酬待遇
薪滿意足☁₪，就等你來
事業部合夥人薪酬標準☁╃◕◕◕、雙 S 獎勵 ☁╃◕◕◕、汽車獎勵☁╃◕◕◕、帶薪年假☁╃◕◕◕、餐飲補貼☁╃◕◕◕、節日福利☁╃◕◕◕、年度旅遊₪₪│。
集團為想自主創業☁╃◕◕◕、有事業夢想的內外部行業精英☁╃◕◕◕、獵頭精英☁╃◕◕◕、招聘精英提供就業創業機會☁₪，共同打造成就人之舞臺₪₪│。
熱招職位
職位名稱
工作地點
招聘人數
薪資待遇
大客戶銷售
北京市
7
薪資☁╃▩│◕：面議
工作地點☁╃▩│◕：
北京☁╃◕◕◕、上海☁╃◕◕◕、成都☁╃◕◕◕、重慶☁╃◕◕◕、長春☁╃◕◕◕、瀋陽☁╃◕◕◕、青島
崗位職責☁╃▩│◕：
1☁╃◕◕◕、透過網路搜尋客戶資訊☁₪，進行開發新客戶；
2☁╃◕◕◕、為客戶提供勞務派遣及外包服務等方面的專業諮詢；
3☁╃◕◕◕、瞭解☁╃◕◕◕、分析客戶需求☁₪，根據客戶需求製作人力資源服務方案；
4☁╃◕◕◕、與客戶簽訂協議☁₪，收集客戶及員工資料☁₪，對接人員數輸送；
5☁╃◕◕◕、利用公司提供的資源☁₪，尋找客戶☁₪，與客戶建立良好的關係☁₪，做好企業宣傳；
6☁╃◕◕◕、透過顧客的需求分析能對顧客有利方案☁₪，並能維護好客戶關係₪₪│。
任職要求☁╃▩│◕：
1☁╃◕◕◕、銷售工作經驗3年以上☁₪，人力資源行業銷售工作經驗優先；
2☁╃◕◕◕、抗力性強☁₪，邏輯思維性強☁₪，溝通能力好；
3☁╃◕◕◕、具有較好的溝通表達能力及服務意識；
4☁╃◕◕◕、熟練使用辦公軟體☁₪，有駕駛證者優先☁₪，接受短期出差₪₪│。
簡歷投遞☁╃▩│◕：
zongbu@yslyhr.com
招聘主管
山東省 > 青島市
3
薪資☁╃▩│◕：面議
工作地點☁╃▩│◕：
青島☁╃◕◕◕、杭州☁╃◕◕◕、重慶
崗位職責☁╃▩│◕：
1☁╃◕◕◕、最佳化完善公司招聘體系☁₪，以及相關招聘流程；
2☁╃◕◕◕、負責集團以及各分子公司的招聘工作☁₪，進行線上或現場面試；
3☁╃◕◕◕、面試結果評估☁₪，對候選人進行談薪☁╃◕◕◕、入職等跟蹤；
4☁╃◕◕◕、負責各招聘網站的甄選與維護☁₪，嚴格控制招聘成本預算；
5☁╃◕◕◕、負責建立☁╃◕◕◕、完善☁╃◕◕◕、維護人才庫；
6☁╃◕◕◕、上級安排的其他工作₪₪│。
任職要求☁╃▩│◕：
1☁╃◕◕◕、統招大專學歷☁₪，招聘實操工作經驗3年以上；
2☁╃◕◕◕、擅長銷售崗位招聘☁╃◕◕◕、中高階人員招聘☁╃◕◕◕、跨區域招聘人才；
3☁╃◕◕◕、具備良好的職業道德與團隊意識；
4☁╃◕◕◕、學習能力強☁₪，溝通談判能力強☁₪，協調處理問題能力良好；
5☁╃◕◕◕、熟悉招聘流程☁₪，熟悉國家相關法律法規₪₪│。
簡歷投遞☁╃▩│◕：
zongbu@yslyhr.com
事業部總監
北京市
不限
薪資☁╃▩│◕：面議
工作地點☁╃▩│◕：
北京☁╃◕◕◕、上海☁╃◕◕◕、成都☁╃◕◕◕、重慶☁╃◕◕◕、長春☁╃◕◕◕、瀋陽☁╃◕◕◕、廣州☁╃◕◕◕、深圳☁╃◕◕◕、天津☁╃◕◕◕、武漢☁╃◕◕◕、西安☁╃◕◕◕、蘇州☁╃◕◕◕、鄭州☁╃◕◕◕、南京☁╃◕◕◕、長沙☁╃◕◕◕、合肥☁╃◕◕◕、廈門☁╃◕◕◕、杭州
崗位職責☁╃▩│◕：
1☁╃◕◕◕、根據公司年度指標☁₪，制定公司多種經營收入年度任務目標☁₪，包括不限於BPO/RPO/HRO/獵頭等業務範疇；
2☁╃◕◕◕、制定經營策略☁╃◕◕◕、梳理經營流程☁╃◕◕◕、制定監管模式☁₪，對年度利潤指標負責；
3☁╃◕◕◕、負責區域承接業務的開發☁╃◕◕◕、運營及維護；
4☁╃◕◕◕、負責整合各類交付及運營資源☁₪，達成客戶需求；
4☁╃◕◕◕、負責區域團隊建設及人才培養☁₪，為集團及區域輸出人才；
5☁╃◕◕◕、探索☁╃◕◕◕、創新經營業務與模式☁╃◕◕◕、創造利潤增長點₪₪│。
任職要求☁╃▩│◕：
1☁╃◕◕◕、大專及以上學歷☁₪，人力資源服務行業3年以上工作經驗；
2☁╃◕◕◕、有專案運營管理經驗或團隊管理經驗者優先；
3☁╃◕◕◕、具有出色溝通與表達能力☁╃◕◕◕、總結能力和推動能力 ；
4☁╃◕◕◕、有奮鬥意願和發展訴求☁₪，學習能力強☁₪，理解和接受新事物快；
5☁╃◕◕◕、有激情☁╃◕◕◕、有理想☁₪，願意與公司一起成長髮展☁₪，不斷自我突破₪₪│。
簡歷投遞☁╃▩│◕：
zongbu@yslyhr.com
PHP工程師
北京市
1
薪資☁╃▩│◕：面議
工作地點☁╃▩│◕：
北京
崗位職責☁╃▩│◕：
1☁╃◕◕◕、負責介面與網站功能的設計☁╃◕◕◕、開發；
2☁╃◕◕◕、網站產品和網站功能模組的開發與維護；
3☁╃◕◕◕、負責後臺管理系統的設計☁╃◕◕◕、開發；
4☁╃◕◕◕、參與底層MVC框架的編寫與維護；
5☁╃◕◕◕、根據產品需求完成服務端程式的設計和開發；
6☁╃◕◕◕、配合前端工程師完成介面和指令碼除錯；
7☁╃◕◕◕、維護和最佳化現有系統☁₪，保障系統穩定；
8☁╃◕◕◕、參與或者主導一些具有研究性質的專案；
9☁╃◕◕◕、持續最佳化系統性能☁₪，保證系統的高可用；
10☁╃◕◕◕、微信服務號小程式後臺開發₪₪│。
任職要求☁╃▩│◕：
1☁╃◕◕◕、使用PHP語言開發網際網路應用程式；
2☁╃◕◕◕、與頁面設計師協調溝通☁₪，編寫部分Javascript和HTML；
3☁╃◕◕◕、達到具備對常見網站的功能有較強的理解☁╃◕◕◕、開發能力☁₪，較強的資料庫設計☁╃◕◕◕、開發能力☁₪，較好的運用php☁╃◕◕◕、JavaScript☁╃◕◕◕、CSS等技術☁₪，完整☁╃◕◕◕、獨立地開發和維護中小型網站；
4☁╃◕◕◕、要求必備前端工作技能₪₪│。
簡歷投遞☁╃▩│◕：
zongbu@yslyhr.com
商務經理
山東省 > 青島市
1
薪資☁╃▩│◕：面議
工作地點☁╃▩│◕：
青島
崗位職責☁╃▩│◕：
1☁╃◕◕◕、透過網路搜尋客戶資訊☁₪，進行開發新客戶；
2☁╃◕◕◕、為客戶提供勞務派遣及外包服務等方面的專業諮詢；
3☁╃◕◕◕、瞭解☁╃◕◕◕、分析客戶需求☁₪，根據客戶需求製作人力資源服務方案；
4☁╃◕◕◕、與客戶簽訂協議☁₪，收集客戶及員工資料☁₪，對接人員數輸送；
5☁╃◕◕◕、利用公司提供的資源☁₪，尋找客戶☁₪，與客戶建立良好的關係☁₪，做好企業宣傳；
6☁╃◕◕◕、透過顧客的需求分析能對顧客有利方案☁₪，並能維護好客戶關係₪₪│。
任職要求☁╃▩│◕：
1☁╃◕◕◕、有客服類呼叫中心銷售經驗優先；
2☁╃◕◕◕、抗力性強☁₪，邏輯思維性強☁₪，溝通能力好；
3☁╃◕◕◕、具有較好的溝通表達能力及服務意識；
4☁╃◕◕◕、熟練使用辦公軟體☁₪，有駕駛證者優先☁₪，接受短期出差₪₪│。
簡歷投遞☁╃▩│◕：
zongbu@yslyhr.com
安置顧問
北京市
2
薪資☁╃▩│◕：面議
崗位職責☁╃▩│◕：
1☁╃◕◕◕、全面負責企業的管理工作☁₪，貫徹☁╃◕◕◕、落實並執行專案部的招聘計劃和每日工作指標☁₪，保證業績正常持續；
2☁╃◕◕◕、做好專案自主招聘☁₪，實地考察☁₪，深入瞭解企業的需求；
3☁╃◕◕◕、在接到銷售提交的客戶對接單後☁₪，及時與客戶對接瞭解人員需求☁₪，整理出話術和招聘簡章後報知招聘部展開招聘；
4☁╃◕◕◕、輸送人員的渠道確認☁₪，資料宣講；
5☁╃◕◕◕、負責集組織面試人員進行面試宣講☁₪，帶隊到企業或工廠參加面試；
6☁╃◕◕◕、現場的管理和內外部溝通協調；
7☁╃◕◕◕、負責求職員工的接待☁╃◕◕◕、體檢報到及組織面試合格人員簽定合同☁╃◕◕◕、資料收集☁╃◕◕◕、安排住宿☁╃◕◕◕、入職培訓☁╃◕◕◕、入職辦理資訊錄入☁╃◕◕◕、資料收集存檔☁╃◕◕◕、離職辦理☁╃◕◕◕、勞資糾紛處理及後續跟蹤服務等；
8☁╃◕◕◕、及時解答求職者的疑問☁₪，做好求職者妥善安置；
9☁╃◕◕◕、接聽派遣員工諮詢電話並及時解答與及時解決派遣員工疑問；
10☁╃◕◕◕、與客戶及派遣員工溝通☁₪，及時瞭解客戶及派遣員工資訊☁₪，分析資訊提升員工入職率；
11☁╃◕◕◕、準時向客戶上報相關資料；
12☁╃◕◕◕、準時及時向社保部上報相關資料☁₪，處理外派員工的五險一金問題；
13☁╃◕◕◕、準時按公司彙報格式及要求向部門經理彙報☁╃◕◕◕、上報相關資料；
14☁╃◕◕◕、完成上級交辦的其他工作₪₪│。
任職要求☁╃▩│◕：
1☁╃◕◕◕、具有同行業人力資源專案管理工作經驗優先；
2☁╃◕◕◕、統招大專以上學歷☁₪，有主動服務意識☁₪，吃苦耐勞☁₪，抗壓能力強☁₪，具有良好的溝通表達能力；
3☁╃◕◕◕、熟悉辦公軟體☁₪，有駕照者優先₪₪│。
簡歷投遞☁╃▩│◕：
zongbu@yslyhr.com
安置顧問
遼寧省 > 瀋陽市
1
薪資☁╃▩│◕：面議
崗位職責☁╃▩│◕：
1☁╃◕◕◕、全面負責企業的管理工作☁₪，貫徹☁╃◕◕◕、落實並執行專案部的招聘計劃和每日工作指標☁₪，保證業績正常持續；
2☁╃◕◕◕、做好專案自主招聘☁₪，實地考察☁₪，深入瞭解企業的需求；
3☁╃◕◕◕、在接到銷售提交的客戶對接單後☁₪，及時與客戶對接瞭解人員需求☁₪，整理出話術和招聘簡章後報知招聘部展開招聘；
4☁╃◕◕◕、輸送人員的渠道確認☁₪，資料宣講；
5☁╃◕◕◕、負責集組織面試人員進行面試宣講☁₪，帶隊到企業或工廠參加面試；
6☁╃◕◕◕、現場的管理和內外部溝通協調；
7☁╃◕◕◕、負責求職員工的接待☁╃◕◕◕、體檢報到及組織面試合格人員簽定合同☁╃◕◕◕、資料收集☁╃◕◕◕、安排住宿☁╃◕◕◕、入職培訓☁╃◕◕◕、入職辦理資訊錄入☁╃◕◕◕、資料收集存檔☁╃◕◕◕、離職辦理☁╃◕◕◕、勞資糾紛處理及後續跟蹤服務等；
8☁╃◕◕◕、及時解答求職者的疑問☁₪，做好求職者妥善安置；
9☁╃◕◕◕、接聽派遣員工諮詢電話並及時解答與及時解決派遣員工疑問；
10☁╃◕◕◕、與客戶及派遣員工溝通☁₪，及時瞭解客戶及派遣員工資訊☁₪，分析資訊提升員工入職率；
11☁╃◕◕◕、準時向客戶上報相關資料；
12☁╃◕◕◕、準時及時向社保部上報相關資料☁₪，處理外派員工的五險一金問題；
13☁╃◕◕◕、準時按公司彙報格式及要求向部門經理彙報☁╃◕◕◕、上報相關資料；
14☁╃◕◕◕、完成上級交辦的其他工作₪₪│。
任職要求☁╃▩│◕：
1☁╃◕◕◕、具有同行業人力資源專案管理工作經驗優先；
2☁╃◕◕◕、統招大專以上學歷☁₪，有主動服務意識☁₪，吃苦耐勞☁₪，抗壓能力強☁₪，具有良好的溝通表達能力；
3☁╃◕◕◕、熟悉辦公軟體☁₪，有駕照者優先₪₪│。
簡歷投遞☁╃▩│◕：
zongbu@yslyhr.com
安置顧問
北京市
1
薪資☁╃▩│◕：面議
崗位職責☁╃▩│◕：
1☁╃◕◕◕、全面負責企業的管理工作☁₪，貫徹☁╃◕◕◕、落實並執行專案部的招聘計劃和每日工作指標☁₪，保證業績正常持續；
2☁╃◕◕◕、做好專案自主招聘☁₪，實地考察☁₪，深入瞭解企業的需求；
3☁╃◕◕◕、在接到銷售提交的客戶對接單後☁₪，及時與客戶對接瞭解人員需求☁₪，整理出話術和招聘簡章後報知招聘部展開招聘；
4☁╃◕◕◕、輸送人員的渠道確認☁₪，資料宣講；
5☁╃◕◕◕、負責集組織面試人員進行面試宣講☁₪，帶隊到企業或工廠參加面試；
6☁╃◕◕◕、現場的管理和內外部溝通協調；
7☁╃◕◕◕、負責求職員工的接待☁╃◕◕◕、體檢報到及組織面試合格人員簽定合同☁╃◕◕◕、資料收集☁╃◕◕◕、安排住宿☁╃◕◕◕、入職培訓☁╃◕◕◕、入職辦理資訊錄入☁╃◕◕◕、資料收集存檔☁╃◕◕◕、離職辦理☁╃◕◕◕、勞資糾紛處理及後續跟蹤服務等；
8☁╃◕◕◕、及時解答求職者的疑問☁₪，做好求職者妥善安置；
9☁╃◕◕◕、接聽派遣員工諮詢電話並及時解答與及時解決派遣員工疑問；
10☁╃◕◕◕、與客戶及派遣員工溝通☁₪，及時瞭解客戶及派遣員工資訊☁₪，分析資訊提升員工入職率；
11☁╃◕◕◕、準時向客戶上報相關資料；
12☁╃◕◕◕、準時及時向社保部上報相關資料☁₪，處理外派員工的五險一金問題；
13☁╃◕◕◕、準時按公司彙報格式及要求向部門經理彙報☁╃◕◕◕、上報相關資料；
14☁╃◕◕◕、完成上級交辦的其他工作₪₪│。
任職要求☁╃▩│◕：
1☁╃◕◕◕、具有同行業人力資源專案管理工作經驗優先；
2☁╃◕◕◕、統招大專以上學歷☁₪，有主動服務意識☁₪，吃苦耐勞☁₪，抗壓能力強☁₪，具有良好的溝通表達能力；
3☁╃◕◕◕、熟悉辦公軟體☁₪，有駕照者優先₪₪│。
簡歷投遞☁╃▩│◕：
zongbu@yslyhr.com
求職顧問
北京市
5
薪資☁╃▩│◕：面議
崗位職責☁╃▩│◕：
1☁╃◕◕◕、負責接聽應聘電話☁₪，跟進求職簡歷☁₪，邀約求職者到場集合並跟進維護；
2☁╃◕◕◕、負責相關崗位招聘職位的資訊釋出；
3☁╃◕◕◕、熟悉掌握招聘內容及招聘細節☁₪，負責招聘廣告的撰寫；
4☁╃◕◕◕、電話邀約應聘面試₪₪│。
職業發展☁╃▩│◕：
專員——主管——經理——區域經理——合夥人
福利☁╃▩│◕：
節日福利☁₪，月度聚餐☁₪，年終分紅☁₪，各項獎勵☁₪，各項補貼☁₪，安排住宿等₪₪│。
任職要求☁╃▩│◕：
1☁╃◕◕◕、中專及以上學歷☁₪，有相關經驗者優先；
2☁╃◕◕◕、計算機軟體操作熟練；
3☁╃◕◕◕、有良好的溝通表達能力及學習能力₪₪│。
簡歷投遞☁╃▩│◕：
zongbu@yslyhr.com
求職顧問
山東省 > 青島市
2
薪資☁╃▩│◕：面議
崗位職責☁╃▩│◕：
1☁╃◕◕◕、負責接聽應聘電話☁₪，跟進求職簡歷☁₪，邀約求職者到場集合並跟進維護；
2☁╃◕◕◕、負責相關崗位招聘職位的資訊釋出；
3☁╃◕◕◕、熟悉掌握招聘內容及招聘細節☁₪，負責招聘廣告的撰寫；
4☁╃◕◕◕、電話邀約應聘面試₪₪│。
職業發展☁╃▩│◕：
專員——主管——經理——區域經理——合夥人
福利☁╃▩│◕：
節日福利☁₪，月度聚餐☁₪，年終分紅☁₪，各項獎勵☁₪，各項補貼☁₪，安排住宿等₪₪│。
任職要求☁╃▩│◕：
1☁╃◕◕◕、中專及以上學歷☁₪，有相關經驗者優先；
2☁╃◕◕◕、計算機軟體操作熟練；
3☁╃◕◕◕、有良好的溝通表達能力及學習能力₪₪│。
簡歷投遞☁╃▩│◕：
zongbu@yslyhr.com
求職顧問
河北省 > 保定市
2
薪資☁╃▩│◕：面議
崗位職責☁╃▩│◕：
1☁╃◕◕◕、負責接聽應聘電話☁₪，跟進求職簡歷☁₪，邀約求職者到場集合並跟進維護；
2☁╃◕◕◕、負責相關崗位招聘職位的資訊釋出；
3☁╃◕◕◕、熟悉掌握招聘內容及招聘細節☁₪，負責招聘廣告的撰寫；
4☁╃◕◕◕、電話邀約應聘面試₪₪│。
職業發展☁╃▩│◕：
專員——主管——經理——區域經理——合夥人
福利☁╃▩│◕：
節日福利☁₪，月度聚餐☁₪，年終分紅☁₪，各項獎勵☁₪，各項補貼☁₪，安排住宿等₪₪│。
任職要求☁╃▩│◕：
1☁╃◕◕◕、中專及以上學歷☁₪，有相關經驗者優先；
2☁╃◕◕◕、計算機軟體操作熟練；
3☁╃◕◕◕、有良好的溝通表達能力及學習能力₪₪│。
簡歷投遞☁╃▩│◕：
zongbu@yslyhr.com
求職顧問
湖北省 > 武漢市
各3名
薪資☁╃▩│◕：面議
工作地點☁╃▩│◕：
保定☁╃◕◕◕、武漢
崗位職責☁╃▩│◕：
1☁╃◕◕◕、負責接聽應聘電話☁₪，跟進求職簡歷☁₪，邀約求職者到場集合並跟進維護；
2☁╃◕◕◕、負責相關崗位招聘職位的資訊釋出；
3☁╃◕◕◕、熟悉掌握招聘內容及招聘細節☁₪，負責招聘廣告的撰寫；
4☁╃◕◕◕、電話邀約應聘面試₪₪│。
職業發展☁╃▩│◕：
專員——主管——經理——區域經理——合夥人
福利☁╃▩│◕：
節日福利☁₪，月度聚餐☁₪，年終分紅☁₪，各項獎勵☁₪，各項補貼☁₪，安排住宿等₪₪│。
任職要求☁╃▩│◕：
1☁╃◕◕◕、中專及以上學歷☁₪，有相關經驗者優先；
2☁╃◕◕◕、計算機軟體操作熟練；
3☁╃◕◕◕、有良好的溝通表達能力及學習能力₪₪│。
簡歷投遞☁╃▩│◕：
zongbu@yslyhr.com
求職顧問
河北省
10
薪資☁╃▩│◕：面議
工作地點☁╃▩│◕：
青島☁╃◕◕◕、北京☁╃◕◕◕、保定
崗位職責☁╃▩│◕：
1☁╃◕◕◕、負責接聽應聘電話☁₪，跟進求職簡歷☁₪，邀約求職者到場集合並跟進維護；
2☁╃◕◕◕、負責相關崗位招聘職位的資訊釋出；
3☁╃◕◕◕、熟悉掌握招聘內容及招聘細節☁₪，負責招聘廣告的撰寫；
4☁╃◕◕◕、電話邀約應聘面試₪₪│。
職業發展☁╃▩│◕：
專員——主管——經理——區域經理——合夥人
福利☁╃▩│◕：
節日福利☁₪，月度聚餐☁₪，年終分紅☁₪，各項獎勵☁₪，各項補貼☁₪，安排住宿等₪₪│。
任職要求☁╃▩│◕：
1☁╃◕◕◕、中專及以上學歷☁₪，有相關經驗者優先；
2☁╃◕◕◕、計算機軟體操作熟練；
3☁╃◕◕◕、有良好的溝通表達能力及學習能力₪₪│。
簡歷投遞☁╃▩│◕：
zongbu@yslyhr.com
在永盛快樂工作
永盛人力公眾號
客服微信