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熱招職位

職位名稱

工作地點

招聘人數

薪資待遇

大客戶銷售

北京市

7

薪資₪₪▩↟:面議

工作地點₪₪▩↟:

北京↟₪▩✘、上海↟₪▩✘、成都↟₪▩✘、重慶↟₪▩✘、長春↟₪▩✘、瀋陽↟₪▩✘、青島

崗位職責₪₪▩↟:

1↟₪▩✘、透過網路搜尋客戶資訊·✘·◕↟,進行開發新客戶;

2↟₪▩✘、為客戶提供勞務派遣及外包服務等方面的專業諮詢;

3↟₪▩✘、瞭解↟₪▩✘、分析客戶需求·✘·◕↟,根據客戶需求製作人力資源服務方案;

4↟₪▩✘、與客戶簽訂協議·✘·◕↟,收集客戶及員工資料·✘·◕↟,對接人員數輸送;

5↟₪▩✘、利用公司提供的資源·✘·◕↟,尋找客戶·✘·◕↟,與客戶建立良好的關係·✘·◕↟,做好企業宣傳;

6↟₪▩✘、透過顧客的需求分析能對顧客有利方案·✘·◕↟,並能維護好客戶關係•◕₪✘·。

任職要求₪₪▩↟:

1↟₪▩✘、銷售工作經驗3年以上·✘·◕↟,人力資源行業銷售工作經驗優先;

2↟₪▩✘、抗力性強·✘·◕↟,邏輯思維性強·✘·◕↟,溝通能力好;

3↟₪▩✘、具有較好的溝通表達能力及服務意識;

4↟₪▩✘、熟練使用辦公軟體·✘·◕↟,有駕駛證者優先·✘·◕↟,接受短期出差•◕₪✘·。

簡歷投遞₪₪▩↟:

zongbu@yslyhr.com


招聘主管

山東省 > 青島市

3

薪資₪₪▩↟:面議

工作地點₪₪▩↟:

青島↟₪▩✘、杭州↟₪▩✘、重慶

崗位職責₪₪▩↟:

1↟₪▩✘、最佳化完善公司招聘體系·✘·◕↟,以及相關招聘流程;

2↟₪▩✘、負責集團以及各分子公司的招聘工作·✘·◕↟,進行線上或現場面試;

3↟₪▩✘、面試結果評估·✘·◕↟,對候選人進行談薪↟₪▩✘、入職等跟蹤;

4↟₪▩✘、負責各招聘網站的甄選與維護·✘·◕↟,嚴格控制招聘成本預算;

5↟₪▩✘、負責建立↟₪▩✘、完善↟₪▩✘、維護人才庫;

6↟₪▩✘、上級安排的其他工作•◕₪✘·。

任職要求₪₪▩↟:

1↟₪▩✘、統招大專學歷·✘·◕↟,招聘實操工作經驗3年以上;

2↟₪▩✘、擅長銷售崗位招聘↟₪▩✘、中高階人員招聘↟₪▩✘、跨區域招聘人才;

3↟₪▩✘、具備良好的職業道德與團隊意識;

4↟₪▩✘、學習能力強·✘·◕↟,溝通談判能力強·✘·◕↟,協調處理問題能力良好;

5↟₪▩✘、熟悉招聘流程·✘·◕↟,熟悉國家相關法律法規•◕₪✘·。

簡歷投遞₪₪▩↟:

zongbu@yslyhr.com


事業部總監

北京市

不限

薪資₪₪▩↟:面議

工作地點₪₪▩↟:

北京↟₪▩✘、上海↟₪▩✘、成都↟₪▩✘、重慶↟₪▩✘、長春↟₪▩✘、瀋陽↟₪▩✘、廣州↟₪▩✘、深圳↟₪▩✘、天津↟₪▩✘、武漢↟₪▩✘、西安↟₪▩✘、蘇州↟₪▩✘、鄭州↟₪▩✘、南京↟₪▩✘、長沙↟₪▩✘、合肥↟₪▩✘、廈門↟₪▩✘、杭州

崗位職責₪₪▩↟:

1↟₪▩✘、根據公司年度指標·✘·◕↟,制定公司多種經營收入年度任務目標·✘·◕↟,包括不限於BPO/RPO/HRO/獵頭等業務範疇;

2↟₪▩✘、制定經營策略↟₪▩✘、梳理經營流程↟₪▩✘、制定監管模式·✘·◕↟,對年度利潤指標負責;

3↟₪▩✘、負責區域承接業務的開發↟₪▩✘、運營及維護;

4↟₪▩✘、負責整合各類交付及運營資源·✘·◕↟,達成客戶需求;

4↟₪▩✘、負責區域團隊建設及人才培養·✘·◕↟,為集團及區域輸出人才;

5↟₪▩✘、探索↟₪▩✘、創新經營業務與模式↟₪▩✘、創造利潤增長點•◕₪✘·。

任職要求₪₪▩↟:

1↟₪▩✘、大專及以上學歷·✘·◕↟,人力資源服務行業3年以上工作經驗;

2↟₪▩✘、有專案運營管理經驗或團隊管理經驗者優先;

3↟₪▩✘、具有出色溝通與表達能力↟₪▩✘、總結能力和推動能力 ;

4↟₪▩✘、有奮鬥意願和發展訴求·✘·◕↟,學習能力強·✘·◕↟,理解和接受新事物快;

5↟₪▩✘、有激情↟₪▩✘、有理想·✘·◕↟,願意與公司一起成長髮展·✘·◕↟,不斷自我突破•◕₪✘·。

簡歷投遞₪₪▩↟:

zongbu@yslyhr.com


PHP工程師

北京市

1

薪資₪₪▩↟:面議

工作地點₪₪▩↟:

北京

崗位職責₪₪▩↟:

1↟₪▩✘、負責介面與網站功能的設計↟₪▩✘、開發;

2↟₪▩✘、網站產品和網站功能模組的開發與維護;

3↟₪▩✘、負責後臺管理系統的設計↟₪▩✘、開發;

4↟₪▩✘、參與底層MVC框架的編寫與維護;

5↟₪▩✘、根據產品需求完成服務端程式的設計和開發;

6↟₪▩✘、配合前端工程師完成介面和指令碼除錯;

7↟₪▩✘、維護和最佳化現有系統·✘·◕↟,保障系統穩定;

8↟₪▩✘、參與或者主導一些具有研究性質的專案;

9↟₪▩✘、持續最佳化系統性能·✘·◕↟,保證系統的高可用;

10↟₪▩✘、微信服務號小程式後臺開發•◕₪✘·。

任職要求₪₪▩↟:

1↟₪▩✘、使用PHP語言開發網際網路應用程式;

2↟₪▩✘、與頁面設計師協調溝通·✘·◕↟,編寫部分Javascript和HTML;

3↟₪▩✘、達到具備對常見網站的功能有較強的理解↟₪▩✘、開發能力·✘·◕↟,較強的資料庫設計↟₪▩✘、開發能力·✘·◕↟,較好的運用php↟₪▩✘、JavaScript↟₪▩✘、CSS等技術·✘·◕↟,完整↟₪▩✘、獨立地開發和維護中小型網站;

4↟₪▩✘、要求必備前端工作技能•◕₪✘·。

簡歷投遞₪₪▩↟:

zongbu@yslyhr.com


商務經理

山東省 > 青島市

1

薪資₪₪▩↟:面議

工作地點₪₪▩↟:

青島

崗位職責₪₪▩↟:

1↟₪▩✘、透過網路搜尋客戶資訊·✘·◕↟,進行開發新客戶;

2↟₪▩✘、為客戶提供勞務派遣及外包服務等方面的專業諮詢;

3↟₪▩✘、瞭解↟₪▩✘、分析客戶需求·✘·◕↟,根據客戶需求製作人力資源服務方案;

4↟₪▩✘、與客戶簽訂協議·✘·◕↟,收集客戶及員工資料·✘·◕↟,對接人員數輸送;

5↟₪▩✘、利用公司提供的資源·✘·◕↟,尋找客戶·✘·◕↟,與客戶建立良好的關係·✘·◕↟,做好企業宣傳;

6↟₪▩✘、透過顧客的需求分析能對顧客有利方案·✘·◕↟,並能維護好客戶關係•◕₪✘·。

任職要求₪₪▩↟:

1↟₪▩✘、有客服類呼叫中心銷售經驗優先;

2↟₪▩✘、抗力性強·✘·◕↟,邏輯思維性強·✘·◕↟,溝通能力好;

3↟₪▩✘、具有較好的溝通表達能力及服務意識;

4↟₪▩✘、熟練使用辦公軟體·✘·◕↟,有駕駛證者優先·✘·◕↟,接受短期出差•◕₪✘·。

簡歷投遞₪₪▩↟:

zongbu@yslyhr.com


安置顧問

北京市

2

薪資₪₪▩↟:面議

崗位職責₪₪▩↟:

1↟₪▩✘、全面負責企業的管理工作·✘·◕↟,貫徹↟₪▩✘、落實並執行專案部的招聘計劃和每日工作指標·✘·◕↟,保證業績正常持續;

2↟₪▩✘、做好專案自主招聘·✘·◕↟,實地考察·✘·◕↟,深入瞭解企業的需求;

3↟₪▩✘、在接到銷售提交的客戶對接單後·✘·◕↟,及時與客戶對接瞭解人員需求·✘·◕↟,整理出話術和招聘簡章後報知招聘部展開招聘;

4↟₪▩✘、輸送人員的渠道確認·✘·◕↟,資料宣講;

5↟₪▩✘、負責集組織面試人員進行面試宣講·✘·◕↟,帶隊到企業或工廠參加面試;

6↟₪▩✘、現場的管理和內外部溝通協調;

7↟₪▩✘、負責求職員工的接待↟₪▩✘、體檢報到及組織面試合格人員簽定合同↟₪▩✘、資料收集↟₪▩✘、安排住宿↟₪▩✘、入職培訓↟₪▩✘、入職辦理資訊錄入↟₪▩✘、資料收集存檔↟₪▩✘、離職辦理↟₪▩✘、勞資糾紛處理及後續跟蹤服務等;

8↟₪▩✘、及時解答求職者的疑問·✘·◕↟,做好求職者妥善安置;

9↟₪▩✘、接聽派遣員工諮詢電話並及時解答與及時解決派遣員工疑問;

10↟₪▩✘、與客戶及派遣員工溝通·✘·◕↟,及時瞭解客戶及派遣員工資訊·✘·◕↟,分析資訊提升員工入職率;

11↟₪▩✘、準時向客戶上報相關資料;

12↟₪▩✘、準時及時向社保部上報相關資料·✘·◕↟,處理外派員工的五險一金問題;

13↟₪▩✘、準時按公司彙報格式及要求向部門經理彙報↟₪▩✘、上報相關資料;

14↟₪▩✘、完成上級交辦的其他工作•◕₪✘·。

任職要求₪₪▩↟:

1↟₪▩✘、具有同行業人力資源專案管理工作經驗優先;

2↟₪▩✘、統招大專以上學歷·✘·◕↟,有主動服務意識·✘·◕↟,吃苦耐勞·✘·◕↟,抗壓能力強·✘·◕↟,具有良好的溝通表達能力;

3↟₪▩✘、熟悉辦公軟體·✘·◕↟,有駕照者優先•◕₪✘·。

簡歷投遞₪₪▩↟:

zongbu@yslyhr.com


安置顧問

遼寧省 > 瀋陽市

1

薪資₪₪▩↟:面議

崗位職責₪₪▩↟:

1↟₪▩✘、全面負責企業的管理工作·✘·◕↟,貫徹↟₪▩✘、落實並執行專案部的招聘計劃和每日工作指標·✘·◕↟,保證業績正常持續;

2↟₪▩✘、做好專案自主招聘·✘·◕↟,實地考察·✘·◕↟,深入瞭解企業的需求;

3↟₪▩✘、在接到銷售提交的客戶對接單後·✘·◕↟,及時與客戶對接瞭解人員需求·✘·◕↟,整理出話術和招聘簡章後報知招聘部展開招聘;

4↟₪▩✘、輸送人員的渠道確認·✘·◕↟,資料宣講;

5↟₪▩✘、負責集組織面試人員進行面試宣講·✘·◕↟,帶隊到企業或工廠參加面試;

6↟₪▩✘、現場的管理和內外部溝通協調;

7↟₪▩✘、負責求職員工的接待↟₪▩✘、體檢報到及組織面試合格人員簽定合同↟₪▩✘、資料收集↟₪▩✘、安排住宿↟₪▩✘、入職培訓↟₪▩✘、入職辦理資訊錄入↟₪▩✘、資料收集存檔↟₪▩✘、離職辦理↟₪▩✘、勞資糾紛處理及後續跟蹤服務等;

8↟₪▩✘、及時解答求職者的疑問·✘·◕↟,做好求職者妥善安置;

9↟₪▩✘、接聽派遣員工諮詢電話並及時解答與及時解決派遣員工疑問;

10↟₪▩✘、與客戶及派遣員工溝通·✘·◕↟,及時瞭解客戶及派遣員工資訊·✘·◕↟,分析資訊提升員工入職率;

11↟₪▩✘、準時向客戶上報相關資料;

12↟₪▩✘、準時及時向社保部上報相關資料·✘·◕↟,處理外派員工的五險一金問題;

13↟₪▩✘、準時按公司彙報格式及要求向部門經理彙報↟₪▩✘、上報相關資料;

14↟₪▩✘、完成上級交辦的其他工作•◕₪✘·。

任職要求₪₪▩↟:

1↟₪▩✘、具有同行業人力資源專案管理工作經驗優先;

2↟₪▩✘、統招大專以上學歷·✘·◕↟,有主動服務意識·✘·◕↟,吃苦耐勞·✘·◕↟,抗壓能力強·✘·◕↟,具有良好的溝通表達能力;

3↟₪▩✘、熟悉辦公軟體·✘·◕↟,有駕照者優先•◕₪✘·。

簡歷投遞₪₪▩↟:

zongbu@yslyhr.com


安置顧問

北京市

1

薪資₪₪▩↟:面議

崗位職責₪₪▩↟:

1↟₪▩✘、全面負責企業的管理工作·✘·◕↟,貫徹↟₪▩✘、落實並執行專案部的招聘計劃和每日工作指標·✘·◕↟,保證業績正常持續;

2↟₪▩✘、做好專案自主招聘·✘·◕↟,實地考察·✘·◕↟,深入瞭解企業的需求;

3↟₪▩✘、在接到銷售提交的客戶對接單後·✘·◕↟,及時與客戶對接瞭解人員需求·✘·◕↟,整理出話術和招聘簡章後報知招聘部展開招聘;

4↟₪▩✘、輸送人員的渠道確認·✘·◕↟,資料宣講;

5↟₪▩✘、負責集組織面試人員進行面試宣講·✘·◕↟,帶隊到企業或工廠參加面試;

6↟₪▩✘、現場的管理和內外部溝通協調;

7↟₪▩✘、負責求職員工的接待↟₪▩✘、體檢報到及組織面試合格人員簽定合同↟₪▩✘、資料收集↟₪▩✘、安排住宿↟₪▩✘、入職培訓↟₪▩✘、入職辦理資訊錄入↟₪▩✘、資料收集存檔↟₪▩✘、離職辦理↟₪▩✘、勞資糾紛處理及後續跟蹤服務等;

8↟₪▩✘、及時解答求職者的疑問·✘·◕↟,做好求職者妥善安置;

9↟₪▩✘、接聽派遣員工諮詢電話並及時解答與及時解決派遣員工疑問;

10↟₪▩✘、與客戶及派遣員工溝通·✘·◕↟,及時瞭解客戶及派遣員工資訊·✘·◕↟,分析資訊提升員工入職率;

11↟₪▩✘、準時向客戶上報相關資料;

12↟₪▩✘、準時及時向社保部上報相關資料·✘·◕↟,處理外派員工的五險一金問題;

13↟₪▩✘、準時按公司彙報格式及要求向部門經理彙報↟₪▩✘、上報相關資料;

14↟₪▩✘、完成上級交辦的其他工作•◕₪✘·。

任職要求₪₪▩↟:

1↟₪▩✘、具有同行業人力資源專案管理工作經驗優先;

2↟₪▩✘、統招大專以上學歷·✘·◕↟,有主動服務意識·✘·◕↟,吃苦耐勞·✘·◕↟,抗壓能力強·✘·◕↟,具有良好的溝通表達能力;

3↟₪▩✘、熟悉辦公軟體·✘·◕↟,有駕照者優先•◕₪✘·。

簡歷投遞₪₪▩↟:

zongbu@yslyhr.com


求職顧問

北京市

5

薪資₪₪▩↟:面議

崗位職責₪₪▩↟:

1↟₪▩✘、負責接聽應聘電話·✘·◕↟,跟進求職簡歷·✘·◕↟,邀約求職者到場集合並跟進維護;

2↟₪▩✘、負責相關崗位招聘職位的資訊釋出;

3↟₪▩✘、熟悉掌握招聘內容及招聘細節·✘·◕↟,負責招聘廣告的撰寫;

4↟₪▩✘、電話邀約應聘面試•◕₪✘·。

職業發展₪₪▩↟:

專員——主管——經理——區域經理——合夥人

福利₪₪▩↟:

節日福利·✘·◕↟,月度聚餐·✘·◕↟,年終分紅·✘·◕↟,各項獎勵·✘·◕↟,各項補貼·✘·◕↟,安排住宿等•◕₪✘·。

任職要求₪₪▩↟:

1↟₪▩✘、中專及以上學歷·✘·◕↟,有相關經驗者優先;

2↟₪▩✘、計算機軟體操作熟練;

3↟₪▩✘、有良好的溝通表達能力及學習能力•◕₪✘·。

簡歷投遞₪₪▩↟:

zongbu@yslyhr.com


求職顧問

山東省 > 青島市

2

薪資₪₪▩↟:面議

崗位職責₪₪▩↟:

1↟₪▩✘、負責接聽應聘電話·✘·◕↟,跟進求職簡歷·✘·◕↟,邀約求職者到場集合並跟進維護;

2↟₪▩✘、負責相關崗位招聘職位的資訊釋出;

3↟₪▩✘、熟悉掌握招聘內容及招聘細節·✘·◕↟,負責招聘廣告的撰寫;

4↟₪▩✘、電話邀約應聘面試•◕₪✘·。

職業發展₪₪▩↟:

專員——主管——經理——區域經理——合夥人

福利₪₪▩↟:

節日福利·✘·◕↟,月度聚餐·✘·◕↟,年終分紅·✘·◕↟,各項獎勵·✘·◕↟,各項補貼·✘·◕↟,安排住宿等•◕₪✘·。

任職要求₪₪▩↟:

1↟₪▩✘、中專及以上學歷·✘·◕↟,有相關經驗者優先;

2↟₪▩✘、計算機軟體操作熟練;

3↟₪▩✘、有良好的溝通表達能力及學習能力•◕₪✘·。

簡歷投遞₪₪▩↟:

zongbu@yslyhr.com


求職顧問

河北省 > 保定市

2

薪資₪₪▩↟:面議

崗位職責₪₪▩↟:

1↟₪▩✘、負責接聽應聘電話·✘·◕↟,跟進求職簡歷·✘·◕↟,邀約求職者到場集合並跟進維護;

2↟₪▩✘、負責相關崗位招聘職位的資訊釋出;

3↟₪▩✘、熟悉掌握招聘內容及招聘細節·✘·◕↟,負責招聘廣告的撰寫;

4↟₪▩✘、電話邀約應聘面試•◕₪✘·。

職業發展₪₪▩↟:

專員——主管——經理——區域經理——合夥人

福利₪₪▩↟:

節日福利·✘·◕↟,月度聚餐·✘·◕↟,年終分紅·✘·◕↟,各項獎勵·✘·◕↟,各項補貼·✘·◕↟,安排住宿等•◕₪✘·。

任職要求₪₪▩↟:

1↟₪▩✘、中專及以上學歷·✘·◕↟,有相關經驗者優先;

2↟₪▩✘、計算機軟體操作熟練;

3↟₪▩✘、有良好的溝通表達能力及學習能力•◕₪✘·。

簡歷投遞₪₪▩↟:

zongbu@yslyhr.com


求職顧問

湖北省 > 武漢市

各3名

薪資₪₪▩↟:面議

工作地點₪₪▩↟:

保定↟₪▩✘、武漢

崗位職責₪₪▩↟:

1↟₪▩✘、負責接聽應聘電話·✘·◕↟,跟進求職簡歷·✘·◕↟,邀約求職者到場集合並跟進維護;

2↟₪▩✘、負責相關崗位招聘職位的資訊釋出;

3↟₪▩✘、熟悉掌握招聘內容及招聘細節·✘·◕↟,負責招聘廣告的撰寫;

4↟₪▩✘、電話邀約應聘面試•◕₪✘·。

職業發展₪₪▩↟:

專員——主管——經理——區域經理——合夥人

福利₪₪▩↟:

節日福利·✘·◕↟,月度聚餐·✘·◕↟,年終分紅·✘·◕↟,各項獎勵·✘·◕↟,各項補貼·✘·◕↟,安排住宿等•◕₪✘·。

任職要求₪₪▩↟:

1↟₪▩✘、中專及以上學歷·✘·◕↟,有相關經驗者優先;

2↟₪▩✘、計算機軟體操作熟練;

3↟₪▩✘、有良好的溝通表達能力及學習能力•◕₪✘·。

簡歷投遞₪₪▩↟:

zongbu@yslyhr.com


求職顧問

河北省

10

薪資₪₪▩↟:面議

工作地點₪₪▩↟:

青島↟₪▩✘、北京↟₪▩✘、保定

崗位職責₪₪▩↟:

1↟₪▩✘、負責接聽應聘電話·✘·◕↟,跟進求職簡歷·✘·◕↟,邀約求職者到場集合並跟進維護;

2↟₪▩✘、負責相關崗位招聘職位的資訊釋出;

3↟₪▩✘、熟悉掌握招聘內容及招聘細節·✘·◕↟,負責招聘廣告的撰寫;

4↟₪▩✘、電話邀約應聘面試•◕₪✘·。

職業發展₪₪▩↟:

專員——主管——經理——區域經理——合夥人

福利₪₪▩↟:

節日福利·✘·◕↟,月度聚餐·✘·◕↟,年終分紅·✘·◕↟,各項獎勵·✘·◕↟,各項補貼·✘·◕↟,安排住宿等•◕₪✘·。

任職要求₪₪▩↟:

1↟₪▩✘、中專及以上學歷·✘·◕↟,有相關經驗者優先;

2↟₪▩✘、計算機軟體操作熟練;

3↟₪▩✘、有良好的溝通表達能力及學習能力•◕₪✘·。

簡歷投遞₪₪▩↟:

zongbu@yslyhr.com


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